「滋滋滋」
電話里噪音很大,即便這樣,這也是柏林電力公司的黑科技。
為了如此長距離的通話,光是聲音放大器就配備了六十七個,恩斯特花了大價錢從德意志地區網羅相關人才和邀請科技大佬,最後在西門子大佬的幫助下,集全德之力才在幾個月時間裏攻克相關難題。
同西門子相比,恩斯特的柏林電力公司簡直連小學生都不如,幾項重要發明也是取巧得來的。
同時柏林電力公司也承擔着西門子公司半個加工廠的角色,在其技術授權後代加工一些零件。
雖然柏林電力公司這麼不堪,但是也成長為德意志第二的電力公司,第一就是西門子公司。
就像恩斯特之前說過的能同西門子相比的電力領域偉大發明家只有美國的特斯拉和愛迪生(刨除理論大佬)。
直到電話線路鋪設完成,所有花費差點足夠再買一次阿拉斯加了,不過這樣一條跨洋線路,對黑興根財團來說基本沒有商業價值。
整條電話線路只能用來維持恩斯特和康斯坦丁兩個人的通話,唯一一點作用就是增加了柏林電力公司的技術儲備。
同電話線路不同,改造後的電報線路,倒是可以分出一部分,不再用作東非政府專用線,也可以用於一部分民用通信,但是按照東非移民目前狀況也用不着。
聊了許久,恩斯特和康斯坦丁最後還是回到了軍隊的話題上來。
現在東非有一個問題,是裁軍還是擴軍,接近十萬人規模的軍隊看起來挺多。
可放在兩百多萬平方公里的國土上就顯得很少了,但是東非的國防壓力也並不算大。
光是民兵,就可以對周邊的土著形成碾壓優勢,和其他殖民者打起來估計也能五五開,當然這是靠着數量優勢而言。
可要是海上來的敵人,就不是民兵能對付的了,能從海上打過來的,軍事能力肯定不弱,就是東非所謂的「正規軍」估計也很難應對。
東非殖民地的常備軍,其中很大一部分其實充當的是警察的角色,幾乎每個城市都有一點,一些村鎮也是如此。
東非的軍官素養也很難有所保障,哪怕黑興根軍事學院畢業的學生,說難聽點也就是軍事素養稍高的士兵。
而且還是短時間速成的,其能力未必比得上在普魯士軍隊裏混跡多年的僱傭兵。
也就是缺乏專業的軍官人才,這也是軍事會議上有人提議向普魯士學習的原因。
黑興根軍事學院目前的畢業生只有三人在普魯士接受軍官級別的教育,這三個都是萬里挑一的人才。
被當時還在歐洲的康斯坦丁親王動用關係塞入了柏林軍事學院,能不能學有所成還不好說,數量太少也用不上,而且第一個進入柏林軍事學院深造的黑興根學生距離畢業都還有兩年時間。
「父親,我想應該將一部分軍人從軍隊裏分出來,成立東非的警察機關比較好,至於軍隊還是不要再擴充了,後續應該專注於提升部隊的專業素養和戰鬥能力,東非現在用不到那麼多軍隊。」
「兵力自然是越多越好,當年拿破崙再厲害,也擋不住整個歐洲的圍攻,不過東非的民兵應該也足夠用了,常備軍確實不用再擴張了。」康斯坦丁說道。
「那就這麼說定了,通過這次軍事改革,先把東非的軍權徹底掌握在我們黑興根王室手裏,然後再着手對東非的政府進行改革。」恩斯特定下基調。
東非的軍權其實一直在恩斯特手裏,但是那是通過制衡手段完成的,現在康斯坦丁親王到了東非,等於黑興根王室轉移到了東非。
以前害怕中央政府和軍隊權力過大,恩斯特自己會玩脫手,現在就可以由康斯坦丁親王來重塑東非的中央集權。
這對東非政府來說也是件好事,能更好的接手原本黑興根財團代行的許多職權。
之前的東非政府,那真是傀儡政府,連統計數據的權力都要經過黑興根財團的雇員。
東非政府原行政主管馮德萊恩自身就是黑興根財團的雇員,東非政府更像是黑興根財團旗下的子公司。
「關於政府改革,你是要讓政府完全接手東非的所有