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第一千三百一十八章 制度

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    (貓撲 )    ps:ps:調整中,今天鼻子好受多了,估計明天能夠正常更新了。兄弟的婚禮規模可是着實不小,感覺賓客得三四百人!

    司馬煜的日子並不好過,雖然說到目前為止,還沒有什麼事情糾纏上他,無論是李八水,還是沈美齡等人,雖然都已經被檢察院將這些日子以來的行為「扒」了個底褲朝天,就連沈美齡的老公也一併進了拘留所,但是所有人都死咬着牙關,即便是隱瞞不過去的事情,也都是往自家的頭上攬。

    他們很明白,要是把事情往司馬煜身上引,麻煩恐怕會更大,屆時,不僅僅潼宜檢察院會收拾他們,司馬煜一方的人也會收拾他們,夾在兩者之間的下場會是什麼樣,他們心裏很清楚——那可是要禍及家人的。當然了,這也跟潼宜檢察院的審問手段很溫柔有關xì ,那些逼供的硬件是一個都沒有上,倒不是因為他們是前政府工作人員,而是因為蘇愛軍和趙緒安從一開始就要求潼宜的司法系統,包括警察系統在內,不得刑訊逼供。


    而且,潼宜警察系統中,破案率雖然也是政績的組成部分,但是卻並不是最重要的,而且一旦發現刑訊逼供,不但當事人面臨着處罰甚至於刑事責任,當事人的上兩級直屬上司也要負連帶責任。在去年的時候,潼宜就曾經發生過一起刑訊逼供案,結果是實施刑訊的五名警察有兩名進監獄服刑三年,兩人被判有期徒刑二年,緩刑三年,還有一個被開除出警隊。他們的四名上司,則是職務被降一級,行政大過處分加三年內不准提拔。就連警察局長朱大軍,也不得不在潼宜電視台的新聞中,公開向市民賠禮道歉。

    這件事情。在潼宜引起了不小的轟動,在警察系統里更是為很多人都敲響了警鐘,從那以後,要說潼宜警察系統里乾淨如水,那是扯淡,但是再訊問犯罪嫌疑人的時候。警察都很注yì 方式方法,即便是上一些小手段,也會注yì 分寸——沒有人想為此而到監獄裏來個幾年游。

    也許有人會說,沒有破案率這個指標督促,警察們豈不是干吃飯不幹活了。那日子豈不是更快活。但是如果說他是在潼宜警察的面前這樣說,十個警察有八個會噴他一臉唾沫。潼宜的警察很忙的,雖然沒有破案率的硬性指標,但是卻有着其他諸多的指標卡着,比如說出勤率、巡邏里程、轄區的治安情況等等等等,最令警察們頭痛的就是投訴率。

    在潼宜警察局有一個專門處理市民投訴的部門,,凡是市民投訴。又被查實投訴情況屬實,則會根據投訴的內容和情節嚴重與否給予該分局評分。這個部門還負責為整個潼宜境內的警察分局受投訴的情況排坐次,凡是連續三個月被市民進行投訴。並且名列被投訴榜頭三名的分局,所有處級以上的領導,會被扣發上半年的一半獎金,而要是連續半年都名列頭三名的話,那就不僅僅是扣發獎金的問題了,分局的領導。將會被大調整!雖然說,調整後的這些幹部。並不意味着永yuǎn 被打入冷宮再不啟用,但是會影響正常的升遷那卻是一定而且肯定的。而與此同時。受投訴的排名要是排在後三名的,則是會給整個分局的警察半年獎金加發百分之三十至百分之十,各項應有的福利也優先發放,分局領導在提拔的時候也會優先考lǜ 。

    由於這一部門直接向朱大軍負責,所有的成員都是從各個分局隨機抽調,工作時間為一年,除了頭一批人之外,每半年換三分之一的成員,同時部門內部也有明確的迴避制度,就是不得處理對同分局的投訴,加上每一次投訴的處理意見都會公開發佈,又直接關xì 到了諸多警察的前途和實際利益,所以倍受警察們的關注,想要從中動手腳,難度之大可想而知。更重要的是一經審出,輕則行政大處分,重則開除直至追究刑事責任。這些警察們可不認為這些規定都是擺設,局裏那可是真下手!

    這樣一來,潼宜警察系統里的這些警察們,就如同有柄達摩克利斯之劍懸在頭頂,不敢輕易造次,而同事之間,上下級之間對於對方明顯違規犯紀的行為,也不會睜一眼閉一眼了——一旦市民投訴並查實,不但犯事人要受到懲處,這些視而不見的人,也同樣會受到其他人的憎恨——潼宜的警察,



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