者們來說,乏善可陳。
他們經常參加各種企業,參加的多了,也就沒有感覺了。
京西製藥總廠在製藥企業中是較大的,但也沒什麼特別的,更不能與化工類的企業比較工業之美,後者動輒都是數萬名員工的規模,企業投資更是京西製藥總廠的百十倍。
要說能夠吸引到記者們的,還是秦翰池和他的同僚們的言論。
「來自美國的律博定,是心臟病人的福音,不僅不應該被禁止,還應該進入勞保醫療名單。」
「美國專家現身說法,律博定安全有效。」
「陳部長蒞臨京西製藥總廠參觀。」
這些新聞標題,每一次都伴隨着記者們的驚詫。
要說這些新聞里,最激進的,莫過於秦翰池的「勞保醫療名單」談,勞保醫療其實也是一種公費醫療制度,但當它和公費醫療一起說的時候,後者是指公務員的公費醫療制度,前者是指國營企業單位的公費醫療制度。
在85年的當下,兩者其實沒有太大的區別,普通人不管是在勞保醫療的保障範圍內,還是公費醫療的保障範圍內,都是差不多的,無非是掏錢的單位不同,自己總是不用花錢的。
不過,對製藥企業來說,勞保醫療和公費醫療的區別就大了。
因為國營企業的人員多,勞保醫療名單里的藥品的銷量就大,常用藥還不是特別明顯,能生產的企業多,總體銷量大,不代表企業的銷量大,但非常用藥的差別就明顯了。
像是律博定,若是允許生產銷售了,多進一個勞保醫療名單,每年起碼能多賣上千萬,銷售額過億也不是太奇怪的事。如今養着幾千人的大型藥企,人均產值都不低。
秦翰池的「勞保醫療名單」談,言下全是一副我們過審的姿態。
若是僅此而已,或許還不至於引起太大的波瀾。
但在隨後,陳部長的出現,就不得不令人多加思考了。
全中國人都知道,領導參觀,代表的是支持,人家才不會閒着沒事去遛彎呢。
唯一的問題,在於陳部長支持的,是京西製藥總廠,還是這個中華藥企自律協會。
然而,這個問題很快變的不重要起來了。
8月18日,大群記者離開的第二天。
京西製藥總廠的第三車間,發出了轟隆隆的機器開動聲。
律博定的生產線,悄無聲息,又或者大張旗鼓的運轉了起來。
儘管此時,他們仍然拿到gmp委員會「予以通過」的答覆函。
……
第九百二十三章 記者招待會