下新界面。
就見界面右下角開始瘋狂跳動。
腦海中，一段又一段的信息出現，要不是林森腦子黑化過，估摸着會直接炸掉。
左手：老大，我可想死你了。
右手：明明是我最想。
心肝脾肺腎：我們也是。
大腦：呵呵！一群舔狗！其實最想你的是我呀，老大。
胃：噁心的我差點把自己吐出來。這幾天最想老大的明明是我，老大我是你的胃呀，你看看我。
五肢：老大，咋兩才是最鐵的，雖然咱們一直沒怎麼交流，但是我知道，你平時用我用的最勤快。
…………
林森默默的看着這一切，一時間有些凌亂。
這群沙雕瘋了吧，以前怎麼沒這麼熱情。
就在此時，系統發消息過來了。
「什麼，績效考核？」林森驚呼一聲。
「林森，你幹嘛呢！說話那麼大聲，都影響別的同學睡覺了。」這節是潘帥的自習課，男老師嘛，難免騷話多。
「哦！潘老師，不好意思，想事情，走神了。」林森開口說了聲抱歉，隨後就把注意力再次放在系統界面。
他現在可顧不上什麼老師同學的，笑就笑唄，又不會掉塊肉。
「什麼叫績效考核？」林森疑惑的詢問系統。
「這些身體部位，是為宿主服務的，所以它們必須體現出作用來。系統結合現實，進化出了績效考核功能。」
「一切為了讓宿主！」
林森：「………我好感動！」
「所以，這個績效考核，是由誰來考核的？」
「宿主如果願意的話，可以交給宿主。如果不願意，系統可以代勞。」
林森：「那就交給你整唄，我幹了這個，還怎麼瀟灑。」
林森翻了個白眼，感覺系統還是那麼廢。
左手：別呀老大，我覺得還是你來的好，我最勤快了，你直接給我打滿分就好。
右手：我覺得也是。
眾部位：+1。
林森：「滾犢子。」
系統：「既然宿主沒意見，這項功能，即可開始生效。」
「績效考核每個月一次，按照你們平日貢獻度進行測評，我們的宗旨是，一切為了宿主。」
「每個月績效考核的前三名，可以得到優秀員工稱號，並獲得一次黑化激勵。」
林森：「等等，你這個績效考核的貢獻度該怎麼統計？它們本就各司其職，分工不同，你總不能用消化了多少，去考核腎吧。」
林森看了半天戲，突然想到一個重要的問題。
「宿主，你片面了。」
「系統每天會給它們發佈任務，完成任務的優秀與否，決定了它們貢獻度的多少。」
林森有些恍然的點了點頭，大概明白了績效考核的運轉規律。
還是拿胃舉例，系統發佈任務，規定胃今天吸收多少營養，完成了貢獻度+1，完不成-1，超額完成+15。
那麼新的問題來了，如果他當天不吃，豈不是胃就沒辦法完成任務？
林森將自己的疑惑告知系統。
「這就考驗它們的智商和情商了，如果胃接到這種任務，而宿主不願意吃東西，那就說明它沒把宿主伺候好，活該受罰。」
「再一個，如果它能說動嘴巴食道等部位配合，那它也不愁完不了任務。」
「也就是說，宿主不吃，它們配合好的話，也可以自己去吃。」
林森終於放下心來，現在看來，確實是可行的。測試廣告2
第0107章績效考核
