這麼優秀的環境裏我要更加努力才是。」
語畢，整個會議室鴉雀無聲，幾秒後領導帶頭鼓掌，而後掌聲四起。
祁楊在王驍歧耳邊感嘆一時，「我靠，這說話段位，高啊。」
一般人被領導這麼誇讚，首先就會故作謙虛地回，「哪裏哪裏，領導言重，不辛苦不辛苦。」她不僅沒這麼說反而借佐藤把領導這聲辛苦給隱晦地接了下來，意在暗示領導：我可不是在白白給你打工，我確實是辛苦的。同時聰明地把佐藤推在前面，不爭搶功勞，接下來又在領導面前刷了一波整個部門的存在感，不讓自己今天的風頭蓋過頂頭上司於總，既肯定了自己的努力又不得罪人，一舉兩得，漂亮話主要就是說給領導聽的，只要搞定了上面，至於其他組同事都是同級，她表面工程已做，就不必再管各自心裏的小九九，言中有弦外之音卻又滴水不漏。
王驍歧順着祁楊的話朝對面看去，正逢她收回視線，途中不偏不倚跟他一撞，她錯眼避開隨手拿了瓶面前的礦泉水一擰，卻因為塗了護手霜手打滑沒能一下子擰開，她只得往懷裏一帶再用力擰，可還是沒能成功打開，最終她選擇放棄。
「於崢，這裏我可要說你幾句。」不知是不是捕捉到了這個細節，領導將話鋒一轉調向於總，「下屬的潛能你這個直系領導都沒能及時發掘，這次要不是人家小姑娘主動，豈不就要被埋沒了？你呀，別成天板着副臉只顧悶頭死抓業務，小許這樣的海歸人才，又是為數不多的女同志，你也要多關心呵護才是。」語氣幾分調侃中又夾雜了幾分認真。
長方形的會議桌，領導坐在頂頭主位，兩邊各自坐着bo部門和it部門，佐藤坐他左手邊第一個，於總第二個，第三個就是此次功臣許意濃了，位列分明。聞言，之前目不斜視的於總才將眸光往許意濃那裏偏了偏，沉默幾許，他驀然將自己面前的礦水一拿再一擰，再放落在許意濃筆記本旁。
許意濃意外地側過眸，他也在看她，且嘴角噙着意味不明的笑，「領導剛說了，要給予女同志關心與呵護。」
這個時候他這話回得很妙，也起到了調節氣氛的作用，頓時有輕笑聲響起，然後連同領導在內大家都笑了，除了乙方。
許意濃則大大方方回了句謝謝。
「老男人，拍馬屁的時候還不忘當眾撩妹。」祁楊撐着下巴轉着筆，略帶嘲諷地嘀咕着，他身旁的王驍歧依舊靜坐着，與自己不同的是，王驍歧開會從不帶紙筆，因為他有過目和過耳不忘的最強大腦，會上的重點他比誰都記得清楚，即使過段時間拿出來問他也能照答不誤，這讓他們這群手底做事的人不得不服，a大到底是a大，果然有兩把刷子。
這次會上該夸的都誇了，接下來就是如何讓新體系在信息化系統中實施落地，這就到 it部門出場了，需求對接環節不需要那麼多人在場，只要業務onr佐藤，試點部門領導和相關bo組組長在即可，所以其他人離場後兩部門正式開啟對接。
剛剛形同虛設的it部負責人沒等對面說幾句他就開口，「關於你們零件功能位置碼標準庫的需求我們已經做了整體了解，針對這個標準庫該定義在哪裏的問題，我們站在it的角度，給的建議是放在bo系統，因為bo系統對接下游各個生產製造系統，零件功能位置碼本質上是bo的一部分，在bo系統統一維護和管理比較合適。」
他說話的同時佐藤的翻譯在一旁傳達，等他聽完翻譯，許意濃也用日語跟他說：「這是it部的建議，我的想法是，我們這零件主數據的源頭在p系統，零件功能位置碼與零件主數據有千絲萬縷的聯繫，上次聽您說後續功能位置碼的名稱和零件名稱還會往一致的方向推進，所以我覺得放在p系統更合適。」
佐藤聽完點點頭，「我跟你意見一致，你照你的想法說，就說這也是我的意思。」
許意濃隨即用中文對着所有人重複了一遍，接着又補充一句，「考慮到後續零件名稱和功能位置碼名稱的統一管理，我們認為還是放在p更加合理。」
出師不利，意見不和，it部負責人不自覺地抬手鬆了松領帶，對面坐着的是業務部老狐狸於崢，他旁邊一個是更老辣的日本專家，且冥頑不靈，另一個雖是新來的，可從剛剛發言就看出來了，顯
