局的文件，憑這個到省工商局辦理變更手續，更換股東。但咱們的中外合資牌子也同時摘掉了，原來享受的稅收等等方面的政策沒了。」
小偉接過文件看，問：「對咱們評星以及涉外有沒有影響？」
梁高有說：「涉外這個要看省里，工商這邊不管這個，至於評星和是不是合資無關，只要我們軟硬件達標就行。」
小偉點點頭，把文件交還給梁高有，說：「辛苦了梁哥。」
梁高有說：「應該的。還有，人行那邊的審查結果里有一部分是貿易城的，她們順手把貿易城的賬也弄了一下，發現了點小問題，並這邊文件一起給我了，我昨晚才看到。」
小偉問：「什麼問題？嚴重不？」
梁高有笑了笑說：「其實也不算問題，就是貿易城的小金庫，公家單位都有，留一部分隱性利潤給內部搞福利的，涉及到幾百萬吧，不到五百萬，這應該是以前的遺留問題了，而且也不涉及到貪污挪用，怎麼處理你和小輝拿個主意就行。」
小偉點點頭，問：「梁哥，你說以後下面的財務是統一拿上來還是各自獨立核算合適？」
梁高有說：「看你怎麼納稅，要是由總公司這邊統一核算納稅，那就得把財務統一繳上來，在總公司這邊建一個大財務部，往下面單位派駐會計。如果各公司分別納稅，那財務上就得真正獨立核算了，成立各自的財務部，只上交利潤給總公司，各有利弊吧。」
小偉問：「如果獨立核算，但會計仍然由公司這邊派駐呢？行不行？」
梁高有說：「其實獨立核算的根本在於公司的審查制度，你得建一個有戰鬥力的審計小組，會計是派駐或者是單聘區別不是很大。當然，派駐的話，相對能放心一些，你是準備會計流動制啊？」
小偉點點頭，說：「我丈母娘提出來的，各公司單位會計流轉，三年一次。」
梁高有說：「你還要想到外省公司，到時候是省內流動還是集團內流動，怎麼動，會計一般都是年紀稍大的，家庭問題怎麼解決？就拿王嬸舉例子，你讓她去冰城呆三年，能不能行？」
小偉爸說：「肯定不行，有經驗能獨擋一面的會計全是三四十歲的，家庭孩子老人的，你三年轉一轉，不可能，不行，到時候人心就散了。
我給你提個建議啊，你想想，提高下面管理人員和會計的福利待遇，收入高人心穩，二心就少。再一個就像小梁說的，建一個專門的審計小組，每年就是查賬，查的嚴點密點。雙管齊下，應該就沒什麼大問題了。查到事了心要狠。」
梁高有說：「叔說的有道理，我感覺能行。我這邊也和耿經理重新審議一下財務制度。」
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