接了好幾個建造恆溫廠房的訂單，長勝精工現在業務很繁忙。普通工人還好說，技術部的員工不夠用了。設計小家電的任務也不了了之。
沈丹青現在想把重心改在兩個材料研究所上，他找來負責此事的肖華。他是從先鋒公司選拔出來的。待肖華進了他辦工室，一見面他就問：
「你叫肖華是吧！你負責兩家研究所的籌建，現在進展怎麼樣？」
肖華聽到沈丹青語似乎不好，知道老闆不滿意他的工作。連忙說：「由於我們都不懂這個，光設計方案就花了不少時間。所以目前只建好房屋，研究用的設備也正在購置，有些精密先進儀器還需要國外購入，屬於重點管制儀器，以前幫我們購買設備的香港人說很難辦，他需要時間。」
「那麼科研人員的招募呢？」沈丹青不置可否，再問道。
肖華已被他嚇到了，語齒不清的回答：「這件事更難，我們找過國內相關研究機構、大學相關專科的多人，根本沒人願意來我們長勝精工。這種人在本單位都有相當的社會地位。後來我們想了個辦法，在已倒閉的國營相關企業，招聘下崗技術人員。才勉強招聘了20多人，目前還在加緊招聘。」
沈丹青聽他說完，心裏仔細想想，客觀原因確實存在，就不想再對他重責了。
只得無奈地對他說：「你們還得要抓緊，這件事情刻不容緩。它對我們公司以後的戰略，有着不可估量的作用。今後我們對這個方面的科研人才，有巨大的需求，你們人事部要建立高端人才檔案庫，定期對國內相關人才進行跟蹤訪問，一有機會就將他們招聘過來。好啦，你用心的去做吧！我等你的好消息。」
肖華懷着忐忑不安的心走了，沈丹青終於知道，現在不是建立研究機構的好時機，但他又不得不建立，材料研究不同於其他的科學研究，他是最花時間的，有時花十年時間都不見得有什麼成果，但有時也偶然有驚喜。不過一切都得去做，等是等不來的。「哎」沈丹青嘆了口氣，放下了這些心中的無奈。又自言自語的說：「還是先從低端產業做起吧。」
培訓學校雖然已經辦起來了，但要想獲得人才，最小還需要三年時間。那麼只有放下自己心中不實際的想法，先老老實實賺錢吧！
長勝精工雖然很忙，但他卻幫不上忙，看着干着急。研究所和培訓學校短時間又沒什麼指望，他乾脆帶着小丫頭和夏進勇一起用心的籌辦野狼服飾。
野狼服飾這邊的事倒沒什麼難的，只是事情有點雜。不過他是老闆，只要盯着別人干就可以了。時間就在他們忙忙碌碌中過去了。經過全體工作人員的不懈努力，野狼服飾終於低調地開業了。還是一貫的傳統，沒有搞什麼慶祝活動。
幾位服裝設計師是從香港請的。初次見面，沈丹青很熱情的對他們說：「歡迎各位香港的精英人士加盟我們野狼服飾，我們野狼服飾雖然剛剛創立。卻有遠大的目標：成為中國服飾行業的旗幟性企業。這一切，都將由你們的手中誕生。野狼服飾的定位是多元化戰略，函蓋商務、休閒、青春、運動等多種元素，並同時開發箱包、皮具、鞋類、皮草等多個種類。我們的設計理念是：簡約、經典、高端。我們只追求造精品，設計一款就要成功一款，不會為了趕時間來放鬆對質量的追求。以後我有大部分的時間都將在這裏辦工，你們設計完成的作品，都要經我過目。我們兩夫妻的服裝交也給你們設計了，作為表帥
，以後我們兩人只穿野狼服飾的服裝。最後，祝你們能獲得輝煌的成就。」沈丹青能鼓舞人心的歡迎詞，獲得了大家熱烈的掌聲。他待掌聲稍停又對夏進勇說：「夏經理，我有一個想法，是從牛仔服水洗得到的靈感。新面料都過於鮮艷了，如果對所有的服裝面料都水洗一次，或者用化學方法漂洗，總之要使服裝面料不那麼鮮艷，但很清晰，給人一種超乾淨的感覺。你們去試一下，看行不行。如果成功了，將成為我們的殺手鐧。」
「好的，老闆，我馬上就去辦。」夏進勇連忙答應了。
過了兩天，實驗結果出來，果然有很好的效果。沈丹青知道了頓時就樂翻了，心想：這算是我自己的第一個創意呢！
服裝打版很快，工作室已經設計了多款，但沈丹青都不滿意。就又和他們開了個會，在會上他並沒有責備他們什
第二十四章：初創經典
