走出會議室，林遠找到了自己的辦公地點，同時向會議室里看了一眼。燃字閣 http://m.ranzige.com
嗯，馮舒雲現在還在會議室里，她在等林遠。
她現在就在會議室里休息，刷着手機的同時，等待着下班時間。
反正回去的話也是一個人，家裏頭連只貓貓狗狗也沒養，而這也是馮舒雲總被員工議論為啥身為老闆老在公司的原因。
畢竟...對之前的南星來講，馮舒雲不就是個吉祥物嗎？
會給錢的那種。
因為原先團隊製作遊戲的預算還剩下不少，留給眼前這個實習生拿去試試...馮舒雲倒也不是覺得不可以。
馮舒雲能夠三年赤字而不放棄南星，前面也說過了，她是個有理想的，她喜歡遊戲，所以願意把時間和金錢花費在製作遊戲上。
但更大的原因是，馮舒雲有底蘊。
她不怕失敗。
畢竟誰家的大學生在讀大二的時候就能創個遊戲公司了？說白了，馮舒雲是家大業大，創業失敗對她來說根本就是件不痛不癢的事，這也是她會同意林遠的原因。
要是換做正常的創業者，公司成了現在這樣，怎麼可能會同意一個實習生提的意見？不開口直接罵滾都不錯了。
娘希匹，項目部就剩那麼點米了你都還想給我用了？
也因此，林遠之前說的話沒有一點問題。
馮舒雲是個有理想主義的好遊戲人，同時，也是一個好老闆。
馮舒雲創下南星，並且她經常會在公司里待着，但是她卻從來不對公司的作品指指點點，用馮舒雲對之前的主策曾洪說的話來講就是——我就是個喜歡打遊戲的，臭有錢的，怎麼做遊戲你們來，我只負責給錢。
按理來講，這樣的老闆對有能力的員工來說是很好的，但架不住...南星都是些沒能力的人。
而馮舒雲這樣的放養式管理，也只會讓南星變得越來越差。
也因此，南星的倒閉...，或許從一開始來說就是註定的。
因為這妞就是過來這行玩票的！
搖了搖頭，拋開那些念頭，林遠看向了因馮舒雲同意後而激活的系統。
簡潔的林遠簡直想吐。
【神級製作人系統】
【已綁定：南星】
【情緒點：5100】
【遊戲寶庫】
【第三方寶庫】
系統打開後只有五個詞條，一個是系統名字，一個是累積的情緒點，另外一個就是激活打開的遊戲寶庫，一個第三方寶庫。
還有一個...是綁定詞條。
好噁心啊，綁定南星是為什麼啊？
系統是怕我騙了馮舒雲後跑路是嗎？
還是怕我放棄遊戲去製作音樂？
但是無論是哪種，都顯示了系統對自己的不信任！
這讓林遠有些怨念，但要說做遊戲的話，林遠覺得攤上馮舒雲這樣一個老闆，是挺舒服的事啊。
人美，多金，還不事逼。
這樣的老闆是真的很好，畢竟深受甲方摧殘的林遠，最討厭的就是事逼了。
而系統的金手指使用方法也是很簡單的。
系統會積累玩家對遊戲產生的情緒點（喜怒哀樂），然後林遠可以用情緒點從遊戲寶庫中兌換遊戲。
以此輪迴！
林遠打開寶庫，寶庫中的遊戲數據也極其誇張。
上下限差距極大，多的有幾百萬點情緒點購買的，少的有一兩千可購買的。
而自己累積下來的5100點情緒點...應該是原身參與過的遊戲累積下
