華琪正在，從大面上還沒題，突然聽到那個主管這麼說，華琪就抬起頭，一會，突然就笑了。
那個後勤主管被裏發毛，渾身不自在，不由自主的華琪，又自己，卻沒有任何的問題。
華琪不忍心麼如坐針氈，就說道：「我的手底下有三個主管，分管人事後勤和行政，只有你一個女人是管後勤的，工作雖然不是最累的，但是我知道也沒那麼輕鬆，所以辛苦你了。但是我也知道，在咱們這種小公司不可能有那麼多油水的，咱們不是國企，也不是外企，就算是在資金雄厚，人才濟濟的大企業，像你和我這樣的人是做不到這個位置的，不是嗎？」
頓了一下，華琪接着說道：「關於你說的這個問題，就麼想了，你是想在咱們公司做個和經理平級的主管，在名聲上好聽一點，還是想在那些大企業做個小職員，多撈點油水。就拿我自己而言，我寧願留在這裏，一來舒總和顧總對我很好，二來我一個非科班畢業的人坐到了這個位子上，還拿着一份我認為不錯的工資，我覺得挺好的。」
那個後勤主管也不傻，怎麼會聽不明白華琪的意思，要不就留下來做個經理級別的主管，拿着這麼一點錢，要不就辭職離開，到別的公司撈錢去。
想明白了這一點，她就說道：「我知道了，這份文件你先過一會我再過來拿。」
說完，後勤主管就起身離開了，華琪原位坐着，笑着說道：「中午之前來拿吧，不送了。」
送走了後勤主管，人事主管又進來說道：「怎麼，後勤的給你出難題了？」
華琪明白的很，他就是來的笑話的，但是又不能明說，於是說道：「是啊，好大的一個難題，她說讓我想個辦法再壓縮一點預算，但是咱們的預算已經壓到一定程度了不是嗎？再往下壓的話，我怕底下的人恐怕要造反了，你說是不是？」
人事主管沒想到華琪會這麼說，聽她問自己，人事主管只能尷尬的笑了笑，然後說道：「是啊，再低的話我們就沒有活路了。對了，我來找你是想問問你，咱們員工的福利，底薪和獎金還能不能再加一點？」
「你們商量好了的是吧？後勤的剛走，你就來了，等會你從我這裏出去，是不是行政主管又會過來找我談加班費的事情啊？這樣吧，我把你們都叫在一起，我們一起去舒總那裏說吧，這些事情我說了不能讓你們滿意，還是讓舒總跟你們說，你們才能放心。」華琪嚴肅的說道。
人事主管趕緊擺擺手說道：「那倒不用了，華總你的決定就足夠了，我們怎麼能不滿意你的決定呢？但是」
「剛才我怎麼對後勤主管說的你知道嗎？不知道也沒關係，我再跟你說一遍，在咱們公司想撈錢的話恐怕是不可能的，因為咱們公司的油水太少，你明白了嗎？」華琪事主管的眼睛說道。
人事主管果然受不了華琪有如實質的眼神，匆匆告辭以後，就逃也似的離開了。
華琪的背影，哼了一聲，然後拿起內線電話，把行政主管叫了進來，等他一進來，華琪就問道：「怎麼着，這兩天有什麼事情沒有？公司員工加班的情況怎麼樣？出勤率怎麼樣？各個部門的人力配備情況怎麼樣？他們人手還夠用嗎？」
行政主管一愣，他已經知道了剛才後勤主管和人事主管都來過了，也知道華琪都跟後勤主管說了什麼。
這時候聽華琪問他這些問題，行政主管就支支吾吾的說道：「沒什麼情況，出勤率不太高，咱們部門還好，主要是別的部門經常有遲到早退或者請假的。至於人力配備上，這不是人事部門應該考慮的事情嗎？」
華琪眼行政主管，然後說道：「我覺得你們三個主管的關係還不錯，工作職能上也有些不分你我，所以我覺得你應該知道的。」
「別這麼說啊華總，你這話說的可有點嚴重，我們三個職責不同，工作內容也不同，所以他們的事情我也不是很清楚，你最好還是問他們吧。」行政主管趕緊解釋道。
華琪，微微一笑，說道：「是嗎？那為什麼後勤主管前腳剛從我這裏離開，人事主管就來問我員工福利能不能加的事情，我要是不叫你進來，你是不是也打算來找我說點什麼啊？」
行政主管一呆，一時間竟然不知道該怎麼回答華琪的問題，這個原來很單純的小女孩，現在已經很精
第316章 掙得多OR職位高？
