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金明浩坐了起來，看了海瑟一眼搖搖頭，海瑟笑着對露西跟傑西卡擺擺手兩個人走了出去。筆神閣 www.bishenge。com
「哎。」金明浩活動了一下脖子，然後看着海瑟
「你又跟他們說什麼啊！」金明浩看着海瑟說道，還嫌上班的時間充裕啊！
海瑟聳了聳肩膀，看着金明浩說道
「我說的沒有錯啊！，秘書不就是幫老闆安排事情的，這是基本工作，要是連這麼基本的工作都完成不了，還要他們幹嘛啊？」海瑟看着金明浩
「再說了，公司現在越來越大，我總不能像是之前那樣跟着你到處去吧所以就要有人代替我，幫你安排。我這是選出來了兩個比較適合的人。」海瑟坐在金明浩旁邊說道，
「你啊，總是有說不完的理由啊！」金明浩搖搖頭說道。
「確實嗎！你說好的給我幾個職業經理人的，也沒有給我找。」海瑟話頭一轉，反倒是開始埋怨起金明浩來了。
「我給你找啊，恩，得你自己找，我給你找過來，那你們誰聽誰的啊？」金明浩看着海瑟沒有好氣的說道。
而金明浩說的沒有錯，因為海瑟就是他這個董事長親自任命的，所以在公司有一人之下，萬人之上的地位，要是金明浩又找了幾個過來那麼勢必會把海瑟的地位給分開，到時候，海瑟這個執行長就會慢慢喪失手裏的權利，因為都是金明浩親自任命的，在其他員工看來，海瑟跟新來的職業經理人的地位沒有太多的差別，到時候，很有可能海瑟變成了一個擁有執行長頭銜的管家，雖然手上還有些權利，但是跟現在相比的話卻是遠遠不如現在。
而要是海瑟招進來的話，那麼他們進來之後，地位就會低海瑟一頭，公司里的員工也知道這是執行長招過來的助手，幫管理公司，到時候，雖然也會喪失一些權利，但是卻不會像是被金明浩招進來的那個樣子。
海瑟的手裏依然會把握住實權，依照海瑟的性子，金明浩要是真的弄幾個職業經理人來了，海瑟非得給他臉色看不行。
到時候各種跟他唱反調。所以金明浩才會這樣說。
「恩，好了，我知道了，可是現在沒有太好的人選啊！」海瑟看着金明浩嘆了口氣然後說道。
確實，雖然每次世界經濟出現問題的時候，西方公司都會採用裁員，但是這涉及到裁掉什麼人，基本員工又甚至是最多的，高層有沒有，當然有，可是能夠被裁掉的人都是什麼人，在這些公司高層當中能力最弱的，或者是跟老闆不和的，跟老闆不會喝和，甚至是敢跟老闆叫板的人，老闆還不得不忍下的人能力自然是有，而這些人，一出現，就會被各種獵頭公司瘋搶，等到海瑟選擇好了之後，人家早就重新入職了，那些能力不夠的被裁高層有沒有人要，有的人是真的沒有能力，但是有的人是身上有很強的潛力，但是海瑟跟樂信需要的是招來就能夠主持工作的，而不是等着慢慢的去挖掘。
這一點同意讓海瑟很為難。
「恩，先慢慢找着，回頭讓家裏再往這裏派幾個人過來，幫你管理公司，固然他們主持工作不行，但是在人員管理跟效績考核上，可是一把好手。」金明浩看着海瑟說道。
「也行。哎，有錢卻沒有人才，這說出去，也沒有人會相信。」海瑟看着金明浩說道。
金明浩看着海瑟嘆了口氣，之前他們不是沒有各種的主管，高層，一開始的時候這些人的能力很夠，甚至是超出，但是隨着公司的規模不斷擴大，膨脹，這些原本得心應手的人就開始吃力了，甚至是跟不上公司的發展，而制約一個公司發展的只有三點，第一點，錢，第二點產品，第三，就是人才，樂信的前兩點不缺，但是就是缺人才尤其是高層人才。
現在這個樣子的公司也就只有樂信一家了。
「對了，公司內部是培養機制完善的怎麼樣了？」金明浩看着海瑟問道。
「正在不斷完善，也從公司內部發現了不少優秀的人才，但是時間太短了，他們身上的潛力還有待於開發，現在最好的，也只不過是擔任中層領導。」海瑟看着金明浩說道，內部人才培養這是當初金明浩跟海瑟一起做出的決定。
自然海瑟知
