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嶺南都家內部關係錯綜複雜，到目前第三代已跟不同奶奶沒多大聯繫，而類似春秋戰略的合縱連橫。詞字閣 www.cizige.com
按上世紀京都老一輩的約定，直系子弟不准搞人海戰術，家族枝葉再繁茂也只准一位從正，嶺南都家名額給了大門，傳到都建尹之後又交棒給都業淳，再往下其子又進了公務員系統。
大門也非世襲從正，當年老爺子還有個規定，那就是傳男不傳女以及不行換人，反正都家有五門，還怕選不出優秀選手？幸好大門還算爭氣，每代都生了男孩且在官場還混得不錯，令其它四門愈發斷了念想。
都海嬋的長女一門因出身高貴，老爺子也另眼垂青，放手將家族產業都由其掌管，沿襲至今已超過半個世紀。說也怪與大門每代都生男孩一樣，長女每代都生女孩，也就沿襲老爺子「女孩家管賬心細」說法，始終牢牢控制家族產業。
三門都海岱和四門都健溟在嶺南地區存在感較弱，分別在戰略導彈部隊和南方大警備區擔任要職，軍銜、職務、所屬軍種都保密，只知道非常厲害。也是嚴格遵循都老爺子設計的「前線一個後方一個」理念，避免重大戰爭全家覆沒。
都海驕所在的五門始終在省屬國企業打轉，此外靠着歷代企業上或明或暗的積累，以及私底下聯合其它幾門也悄悄做些生意，當然收入都不入都海嬋的家族產業大賬。
正商向來密不可分，這些年來大門、長女一門、五門與官場特別嶺南地區領導們多有交集，自然而然形成不同勢力或者說派系，也經常磕磕碰碰鬧些不愉快的事兒。
過去數十年還好，天大的矛盾都能內部解決，畢竟從省到市縣乃至鄉鎮基本為嶺南人，鬧得猛了關起門來喝頓功夫茶，所有問題迎刃而解。如今外省幹部越來越多，插足嶺南地區利益的（在都家看來）勢力也越來越多，茶盅已經蓋不住分歧，風暴愈加外溢化。
別說一到湎瀧就攪得天翻地覆的白鈺，吳曉台就是善茬嗎？他跟莊楫石背後都閃動京都吳家的影子，但具體到個人又有不同方向，起碼來說對嶺南都家並無好感。
暨南點子又背，身為申委書記的徐迢居然讓影子組織策反到身邊工作人員，自己仕途終結也罷了，讓京都有更多理由加大幹部交流力度，嶺南都家面臨前所未有的正治局面。
經濟方面各種矛盾也積壓到一觸即發的程度：都海嬋指責都海驕另砌爐灶自立門戶；都海驕懷疑都海嬋私設小金庫假公濟私；都海岱、都健溟認為家族分紅貓膩太多明顯不公平；都建尹反感次門、五門愈發鑽錢眼裏。
年夜飯照例晚上六點零六分正式開席，但傍晚時分五門長輩已坐到首席閉門喝茶。
嶺南地區喝茶就是議事。
都建尹首先說話，擺出家長姿態道：「目前形勢我用兩句詩來形容——山雨欲來風滿樓，黑雲壓城城欲摧！今天關起門來說一句，局勢很嚴峻的，我在京都尚屬外圍可聽到的已心情沉重！」
都海驕似笑非笑：「建尹每年都說『局勢嚴峻心情沉重』，每年不知不覺也就過去了，這叫年年難過年年過。」
「聽建尹說！」三門都海岱對大哥向來很尊重。
都建尹道：「小換界在即，京都旗幟鮮明要淡化派系色彩走親民路線，給更多階層晉升和晉級機會，這是枱面上的話！潛台詞是什麼？要採取比朱正陽更強硬的手段打壓並消除傳統家族勢力！老百姓認為官*代的頑固存在阻礙了平民階層上升空間，必須打破家族子弟在權力圈的壟斷！」
都海嬋嗤之以鼻：「近三代一號劉、朱、喬都出自平民階層，誰阻礙他們成長進步？時代不同了，這種大帽子少扣為好！」
「京都到了局委員層面就注意出身配置，不會讓特定群體占太重比例，」都建尹道，「這裏所強調的是副國、省部、廳級等中堅權力層，實質存在相當廣泛的既得利益圈。不怕大家見笑，拿我家業淳來說做到副省長遭遇什麼考驗？但這個過程中沒人指手劃腳是吧？大家都覺得副國級領導的兒子當副省長很正常對不對？京都意在從根本上消除這樣的觀念，杜絕世襲的現象！」
「不能認同！」
第２８４２章 家族內爭
