易達電子搬遷進入了大陸。
位置就在土川高新區管委會的高新產業園區。
即使屬於暘宏科技下屬的獨立子公司,可終究這是一個港資企業,該有的稅收優惠、補貼,都是少不了的,甚至還因為極具潛力,加上公司屬於高科技產業,管委會給予了更多的稅收優惠。
時間一天天過去。
暘宏科技的佈局,逐步展現出來。
不只是各種基礎配套,甚至連暘宏科技本身的產業,也因為眾多的基礎項目而得到了不小的提升。
暘宏科技的基礎,也隨着時間的推移,開始慢慢地變得豐厚起來。
一直到年底,謝暘都沒有絲毫的機會限制下來。
每天都有忙不完的事情。
最終,到了春節前的一周,暘宏科技的年底總結會議,謝暘算是見到了自己手下絕大部分的高層管理人員。
「老闆,目前我們四軸加工中心技術還有有着不小的問題,不過產品在未來半年時間內推向市場,問題應該不是太大。」
作為數控系統的負責人,齊昊很清楚自己技術是跟不上公司發展的。
所以,更多時候,他向着一個管理者的方向轉變。
他很清楚老闆不只是缺乏技術研究人員,同樣也缺乏項目管理人員。
還好,他很合格。
「目前我們增加了不如投入在數控系統這塊。雖然目前公司主要利潤來源在於bp機跟手機產業上,可數控產業,是我們公司起家的關鍵!」
魏方圓的語氣很不爽。
沒辦法。
老闆往數控產業的投入,從來都是不少的。
可數控產業的發展,反而是發展最慢的。
有了本子國的幾大數控系統廠家的聯合圍剿,暘宏科技的數控產業,發展雖然快,比起通訊系統,差了不少。
至少利潤這塊,增長不多。
那也只是相對的。
「魏總,不是咱們不努力,二軸數控車的系統以及三軸加工中心,在今年一年,我們銷售額超過了7億,毛利潤也在4億以上……」
趙傑提醒魏方圓。
他能從一個車間主任提升上來,能力自然是不差的。
「是不少!從一開始,老闆就給了產品,根本不需要多少技術基礎,我說的是發展!」
魏方圓絲毫不客氣。
他很不爽。
同樣也只老闆拿出的基礎,可通訊產業,賺了多少錢?
甚至通訊產業因為各種項目的延伸,有了更多的技術成果。
恰恰,數控系統這方面,就受到了嚴重的限制。
新一代的幾乎,有了大規模的投入,可沒有任何的突破。
「這不一樣,我們基礎終究太差了,人才這塊,供應也跟不上我們的發展,關鍵的問題在於第一機械集團跟滇南一機那邊調集的技術人員,並不是按照我們要求,不計成本地投入……」
齊昊本來不想解釋。
可看到年輕的老闆目光投放在自己身上,最終還是咬牙說道。
一旦讓老闆不爽了,就證明他的能力跟不上。
暘宏科技今年發展超過了大部分企業前面三年的發展,各個部門的管理人員,都在快速地變化。
甚至有些部門從年初到現在,已經更換了超過5次。
這是年終終結會議。
也關係到各個部門的人員能拿到多少獎金。
「行了,數控系統這塊不比其他產業,需要熟悉的不只是計算機控制,還有機床的相關基礎,我們最開始雖然是機械廠,可基礎還是太差……」
眼見手下要吵起來,謝暘嘆了口氣。
數控系統,需要投入的研發經費,遠超過其他的領域。
無他,對基礎的系統要求太高了。
不只是控制技術提升上去就行,還得有精密零部件的製造技術,機床的基礎。
第一機械集團跟楊宏科技達成了協議,可終究那是國營單位。
要想把他們的項目