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傅華略微想了一下便說道：「行，我就滿足你這個好奇心。大筆趣 www.dabiqu.com這麼說吧，真有特別的刺激發生，讓你對熙海投資有了別的企圖心，我也不怕，那個時候就是你我之間的對壘了。我有信心能夠贏得過你，但是你有信心能打贏我嗎？」
傅華不迴避尖銳問題的態度讓董建國的思維一時之間有點跟不上了，他沉吟了一下，說：「老實說，現在來看，我沒有信心打贏你，但是五年之後，形勢會有很大的改變，那個時候你我之間誰輸誰贏就很難說了。」
傅華笑了笑說：「那這個問題就等五年之後再來討論吧。我們現在還是着眼於眼前的事情吧。」
這個話題就此撂下了，傅華又跟董建國聊了一下項目報批的事情，然後董建國才離開。
董建國離開之後，傅華坐在辦公室里若有所思。其實董建國提到的問題他不是一點都沒考慮過的。人都是利益的動物，你想指望靠信念來維持一個人的忠誠，那是不現實的。所以那種疑人不用，用人不疑的話聽聽就好。
要想讓一個人忠誠，最簡單最有效的辦法就是把他的利益跟你的捆綁在一起，這樣子背叛你就等於是背叛了他自己。但這個辦法也是有局限性的，這個局限性就在於他感覺有能力超越你，不再肯做你的部下，而是想要做老闆了。
這個時候，不管怎麼協調，你們的利益都是對立的。好一點的發展方向是他自己獨立出去，自己做老闆。這樣子雖然也是會給你造成損失的，但損失還在可承受的範圍之內。
還有一種發展方向，不好的方向，就是這個人想的不是自立門戶，而是取代你，成為公司的老闆。這也是為什麼一個團隊不能僅僅靠信念就能維持的最主要的原因。信念對一個團隊來說，絕對是很重要的，但是你要把團隊所有的東西都維繫在信念之上，那是只有傻瓜才能幹出來的事情。
道理其實是很簡單的，一個人的信念隨時都會變的。上一刻你們的利益一致，他就相信你建立的信念。下一刻他如果覺得你侵佔了他的利益，他馬上就會覺得你建立的信念絕對是糊弄他賣命的把戲。
人都是現實的，現實中能影響一個人的因素舉不勝舉，就算是你的枕邊人也有可能跟你同床異夢的，所以你不可以盲目的信賴他人的。那樣子的你只會被坑的很慘的。
董建國會不會背叛他，傅華也沒辦法確定的，可能性是一半一半吧。但是傅華對此是並不怵的。他的鬥爭經驗已經很豐富了，對付董建國這樣一個大多數時間都生活在象牙塔之中的人，可以說是綽綽有餘的。
這時傅華的手機響了，號碼顯示是冷子喬的，心中未免有些奇怪，他剛從上海回來，冷子喬會找他幹嗎？他就接通了，笑着說：「這麼快就想我了？」
「傅華，你別跟我嘻嘻哈哈的，你這麼做是不是也太過分了？」
傅華就有點丈二和尚摸不着頭腦了，他說：「怎麼了，我沒做什麼啊？」
「別裝糊塗了，你是沒親自做什麼，可是你讓毛總做了，剛剛費嘉琪被毛總叫去她的辦公室了，回來之後，就刻意跟我保持距離，一定是你讓毛總警告過他了，不讓他跟我接近。我跟你說傅華，我可不是誰的附屬品，你別妄想要干預我的生活。」
傅華相信冷子喬說的事情是真的，毛嬙還真是可能會這麼做的。有心想要解釋一下，但轉念一想，你是我的女朋友，你跟別的男人態度曖昧，都被毛嬙這局外人看出來了，自己不檢討，你還好意思打電話過來指責我。真是豈有此理。
傅華心中就有些氣孬了，便冷冷的說道：「這件事情我不知道，我也沒讓毛總這麼做，更沒有說想要干預你的生活，你愛怎麼做隨便你了。」
傅華說完，就掛了電話。心裏不由得就想到，難道說冷子喬這個枕邊人已經要跟他同床異夢，分道揚鑣了嗎？
冷子喬聽到電話里傳來的嘟嘟盲音，才冷靜了一些。心說自己這不是傻嗎，居然打電話去質問傅華，這豈不是不打自招嗎？可是事情被毛嬙這麼一搞，讓她跟費嘉琪之間怎麼相處啊？同事們又會怎麼看待她啊？這種氛圍實在是太尷尬了一點，自己去責問傅華也是情有可原的，他居然還扣了她的電話。
