鍾越並沒有那那個電話放在心上，對方或許來頭很大，但他也不是好惹的。●⌒，他的底氣，可不僅來自影響越來越大的易軟公司。他一直研究的那些用來防身的小玩意，經過幾次更新換代，誰要是不長眼惹到他的身上，他不介意讓對方體驗一把真實版的「死神來了」。
在地球，技術水平要遠遠落後於科學理論水平。就像是石墨烯這種目前非常火的新型材料。
這種由碳原子組成的一層原子厚度的二維晶體，既是最薄的材料，也是最強韌的材料，強度比最好的鋼材還要高二百倍。再加上它的高透光度，高導熱率，超低電阻，高電子遷移率……應用前景可以說是無比廣闊。
可是，這種在2004年就被證實可以單獨存在的材料，十幾年後的今天，仍然沒有大規模生產的辦法。各個公司推出的所謂石墨烯產品，都是將其做為添加劑來使用。無非就是炒作這個高大上的概念。
石墨烯是怎麼生產的呢，第一種是微機械剝離，說白了，就是拿透明膠帶沾，可以想像它的產量有多低了。
第二種是氧化還原法，但是產品質量很低。剩下的外延法和cvd，算是比較靠譜的辦法，可惜對設備要求太高，短時間內很難提升。
綜合來說，前途很美好，道理不是一般的曲折。
在人類的工業史上，一種新型材料要大規模應用，除了這種材料的性能足夠優越外，還有更重要的一點，成本！
就像銀的導電性能更好，但主流電線用的都是銅。原因很簡單，銅的成本更低。
在沒有大規模且低成本的製造方法之前，石墨烯很難普及開來。
不過，這種困難對於鍾越來說，根本不算什麼。石墨烯的原材料就是石墨。並不罕見。依靠着「成長系統」的納米機械人，製造石墨烯是輕而易舉。
他發明的蜘蛛機械人，紐扣攝像機，還是小飛碟等等小型機械。以現有的材料來說。很快就小型化到了極限。然後，他的目光就投向那裏因為種種原因，還沒有投入實用的新型材料。
很快，他就鎖定了石墨烯這個材料。原因很簡單，現在研究它的科學家最多。出的科研成果也是最多的。
「成長系統」的智能不高，沒有獨自研發的能力。他的大部分精力都在商業領域，也不可能去搞研發，藉助全世界科學家的的智慧，才是最佳的選擇。
有了理論的指導，他在石墨烯在各個領域的應用，進展非常大。隨着越來越多的石墨烯材料使用在這些小機器上面，體積進一步減小，變得更加隱秘。
可惜的是，他只有一個人。精力也有限，遠遠沒有挖出石墨稀材料的潛力。為此，他已經有了開一個專門研究石墨稀應用的研究所的計劃。像這種高尖端的研究，自然是跟高等學府一起合作比較好。事實上，他已經開始跟理工大學接觸了。
現在，鍾越有好幾個計劃同時進行，易管理那一塊，動畫和電影那一塊，手機那一塊。三個產業里，都涉及到方方面面。
像易管理本身的運營。應用商店的運營，雲數據中心的建造，動畫的製作，電影的製作宣傳。特效團隊的組建，手機方案的設計，代工廠家的選擇，手機上市後的宣傳計劃，銷售渠道的建立等等。
這麼多的工作，如果他全部都要親力親為。那把他分成十份都不夠用。所以，他只能為每一個項目，尋找一個合適的負責人。自己掌控住大方向。
鍾越知道，自己並沒有多麼出色的領導才能，如果按照一般集團的發展，為了掌管眾多分公司，一般都是設立一個董事局，或者決策小組這樣的機構。這樣一來，董事局成員之間，肯定會出現權力鬥爭。這是任何一個大型集團都無法避免的。
他並不擅長這種權力鬥爭，更不想把精力浪費在裏面。所以，他不打算成立董事會或者決策小組這樣的機構。
為了維持自己對整個集團的掌控，他會不斷地完善內部管理系統，這個系統，就是他的眼睛和耳朵，可以幫助他掌握集團每一個員工的工作情況。
這個內部管理系統會越來越重要，他並不放心把服務器託管給別人。而是要放到最安全的地方，他家裏。現在住的小公寓顯然不能滿足這樣的
