看着酒廠的職工們在領了工資後，歡天喜地的離開，曾煒的心情卻有些沉重。
隨着自己接手清泉酒廠，自己就不再是只需要負擔自己一家人了，這酒廠的三十幾號職工的生計，同樣落在了他的身上。
古語云欲戴王冠必承其重，人就是這樣，想要有所收穫，就必須付出代價。
就像是家裏的養豬場，雖然給自己家帶來了不菲的利潤，可自己家不也同樣承擔了三十來個本地居民的生計大事嗎？
可清泉酒廠不一樣，雖然它的前途遠比養豬場遠大光明，可當前的它還處於黎明前那最黑暗的一刻。
甚至，這黑暗讓曾煒也頗為撓頭。
雖然他之前一直對酒廠表現的信心滿滿，但真正事到臨頭時，才發現困難多多。
這酒廠如果這麼容易就救活，那原來這幫廠里幹部和技術人員真的是吃乾飯的不成？人家前幾年也一樣把廠里弄得紅紅火火，現在不一樣沒轍？
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只有當真正經歷之後，曾煒才意識到要搞好一個企業，尤其是像這樣一個較為傳統的中小型企業有多麼麻煩，不能說事必躬親，但是許多工作卻都要去親自過問推動。
雖然只是短短的關閉了半年，但是清泉酒廠的心氣都已經散了不少，曾煒甚至可以肯定如果再拖上半年，這些原來的老人再要想重新鼓舞凝聚起來，只怕就難比登天了。
好在廠里的工人都被招了回來，而酒廠原來的兩個勾調師傅餘光第和付文峰，也已經被曾煒和王書瑤的三顧茅廬給請了回來，其他技術人員也都陸續就位。
說白了，資金到位，一切就可以啟動了。
在離開酒廠的路上，曾煒和王書瑤都是一邊走一邊在討論接下來該如何經營酒廠的事情。
兩個技術核心，餘光第可以暫時負責其整個酒廠的生產，付文峰具體管理，王書瑤主要精力還是要放在營銷上來。
至於曾煒，則是繼續隱於幕後，掌控全局。
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王書瑤在確定了要出任酒廠新的總經理之後，這兩天沒少向廠里的工人了解這幾年清泉酒廠的生產和銷售狀況，尋找各種資料來分析研究當下的白酒市場。同時還主動去聯繫已經回家休息的幾位勾調技師，向他們請教酒廠產品的更新調整可能。
雖然只有短短几天的接觸，但是王書瑤的表現的確可圈可點，一方面對酒廠下足工夫去了解情況，並提出了一系列的想法意見，另一方面則主動為曾煒出謀劃策與鎮上鬥智鬥勇，贏得想要的東西。
如果說前者只是表現出了王書瑤對企業管理上的一些水平，而後者則是真正體現出了王書瑤對他託付給她的事情有多麼上心。
曾煒覺得，一個人就算是沒有能力，只要他肯用心幹事，那都是好的，最怕的就是不用心。
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在曾煒看來，清泉酒廠從生產能力到產品質量其實都沒有太大問題，包括原來的勾調技師和技術人員以及職工們，其實都很願意留在廠里，畢竟在這個廠工作了這麼多年，對這個廠還是有很深的感情。
酒廠之所以經營不下去了，主要還是在於銷售和回款，銷售疲乏，市場萎縮，庫存積壓，回款困難，資金斷鏈，自然就沒法在經營下去了。
而王書瑤也一眼就看出了清泉酒廠存在的問題要害，就是銷售和流動資金問題。
只有解決了銷售問題，流動資金問題自然迎刃而解，但是沒有足夠的流動資金，要想打開銷售局面又不可能，這是一個相輔相成交織在一起的難題。
王書瑤臉色沉重的說道：「酒廠現在的問題有幾個，交織在一起，形成了惡性循環，一是品牌度低，這造成的結果就是市場接受度低，這也使得我們在面對銷售實現市場推廣；其二，營銷策略落後，缺乏市場調研，也就談不上什麼針對性……」
「這幾者交織在一起，其結果就是越是營銷不得力，就越是無法打響品牌度，也就越是無法獲得消費者認可，產品自然就賣不掉，經銷商渠道商也就沒有興趣，自然也就賣不掉，收不回來貨款。反之，越是賣不掉，無法回收貨款，自然也就沒有資金來做市場開拓和推廣，也就談不上怎麼來打響產品的美譽度……」
第0058章 萬事俱備
