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當馮正誠站在窗口眺望着下面沉思着時,他的秘書劉佳輝提着熱水瓶輕手輕腳走了進來,探頭看了看擱放在大班桌上的茶杯,見裏面茶水不多了,便添加了一些,然後轉身輕手輕腳地準備離開。
不過當劉佳輝轉身準備離開時,馮正誠卻轉過身來,沖他招了招手道：「佳輝啊,來坐一下,趁着還沒下班,我跟你聊幾句。」
見馮書記罕見地招呼自己坐下來聊天,劉佳輝似乎預感到了什麼,心臟嘭嘭嘭跳得格外厲害。
在中國,升官最快的途徑之一就是當領導的秘書。這理解起來並不難,領導的貼身秘書自然便是領導的身邊人,是領導信得過的人,虧待誰領導也不會虧待自己的秘書。所以一般情況下,秘書跟了領導幾年之後,領導就給秘書下放安排個實差。甚至在官場中有個不成文的規定,領導在退休前一定會安排好秘書的去路。
這其實也容易理解,不管是在正常公職期間落實秘書的職務,還是搶在退休前落實安排,對於領導而言這都是有利之事。前者,重要部門崗位上坐着的是自己提拔上來的秘書,領導指揮起來自然更得心應手,而後者,在官場上素來有句話叫「人走茶涼」,如果走後能有親信在領導崗位上,至少退休以後也不至於完全的人走茶涼。
不過凡事有利必也有弊,在中國當領導的秘書雖然是升官捷徑,但同時領導的秘書也是最難做,最煎熬的。身為領導的貼身秘書,除了需要面面俱到,做任何事都要如履薄冰,小心再小心,而且幾乎完全沒有人身自由,二十四小時都要開着手機隨時恭候領導的命令。因為秘書的權力最大的來源就是他所跟的領導,一旦領導對他產生不滿,那他所有的努力都將付諸東流。用不是很恰當的對比,秘書很有點類似於以前皇帝身邊的宦官。皇帝信任器重他時,就算宰相王爺見了他也得討好,但一旦失寵,那就只是個太監。秘書同樣如此,一旦領導不用你了,那就跟辦公室文員沒多大區別。所以市委辦公室有很多秘書,但只有劉佳輝才被人暗地裏稱為二號首長,而其他大部分秘文員。
當然領導的秘書雖然難當,但它的回報也是讓所有人嫉妒眼紅的。當他跟在領導身邊時,走到哪裏都是光鮮無比,哪怕官職比他高的見了他都得敬重客氣三分,而一旦下放政府職能部門或者下面地方區縣時,一般也都是位居要職。這種位置絕大多數人在仕途奮鬥了一輩子依舊只能仰望,而領導的秘書則在短短几年之內就爬到了,而且一旦下放,那就不僅是手握重權,而且是「天高任鳥飛」了,再也不用像呆在領導身邊一樣如履薄冰,沒有人身自由。
劉佳輝跟馮正誠已經有五年了,已經到了該下放地方區縣或者市直屬機關部門任職的年限,市委的秘書班裏最近也有不少秘書在旁敲側擊這方面消息。因為一個蘿蔔一個坑,一旦劉佳輝下放了,他們自然就有了機會。
其實劉佳輝自己倒並不像其他領導的專職秘書一樣,巴不得早點下放撈個實缺。劉佳輝之所以並不怎麼想,至少有三個原因,一是馮正誠是個好領導,對他要求雖然嚴格,但卻親切不苛刻,劉佳輝還真有點不舍,二是跟在馮正誠身邊可以學到很多東西,而且馮正誠也會時不時提點他一些為官為政之道,三馮正誠今年四十一歲,不僅是江州市市委書記而且還是省委常委,是整個江南省最年輕的副省級於部,前途無量。如果能繼續跟在他身邊,劉佳輝自然是水漲船高,以後下放自然也就更高了。
但不管怎麼說,見馮書記今天很有可能有跟自己談論下放的事情,劉佳輝心情還是既矛盾又緊張的。
一方面他當然想早點擁有自己的天地,另外一方面他又捨不得這麼早離開馮書記,這裏既有感情的因素也有對未來仕途考慮的因素在裏面。不過不管劉佳輝想留也好想走也罷,最終這件事的決定權是在馮書記的手上而不是他劉佳輝。
「如果我沒算錯的話,還差兩個月,你到我身邊工作就滿五年了吧。」馮正誠沒有坐回代表着市委書記權力的位置上,而是挨着劉佳輝坐了下來,就像長輩一樣和顏悅色地說道。
「是的,還差五十二天。」劉佳輝回道,心臟跳得越發歡快,現在他已經百分之百肯定了自己的猜想。
「你小子倒記得很清楚,是不是在我身邊很難挨啊」馮
第四百八十二章 秘書
