虛擬世界越來越精彩，就代表着孩子們對於自然越來越疏遠。
就像是外面雖然電閃雷鳴，卻沒有什麼孩子祈禱大雨快快過去，好去操場上玩耍奔跑。
而是一個個在下課的時候，掏出自己的萬戶手機，開始玩了起來。
雖然萬戶針對員工的福利，並沒有發萬戶手機的計劃。
但是對於萬戶手機這個沒有在中國大陸正式發售的產品系列，萬戶商店裏還是有賣的。
雖然並沒有打折，但是哪怕按照匯率來算，三百九十九美元，也僅僅只是一個小錢。
他們的工資雖然可能比不上灣區的it精英們，但是他們的消費也比it精英們小了很多。
在物價相差了數倍的情況下，他們可支配的收入，甚至比灣區的精英們還要好。
特別是現在萬戶已經開始更新住房，建設別墅群的情況下。
絕大多數人的生活情況，真的比外國人要好上不少。
並且，因為在萬戶總部，出差的關係比較多。
所以萬戶的員工們，對於國外也並不陌生。
正是因為不陌生，所以他們對於外國的印象才更為客觀。
不會無腦的認為美國就是天堂，也不會認為非洲就是地獄。
因為萬戶在美國有着許多業務，因此對於美國的消費水平和生活狀態也有着比較深層次的了解。
了解多了就發現，哪怕移民去美國生活，似乎也沒有在萬戶總部工作的生活條件好。
當然了，哪怕是要移民。
萬戶也不會攔着。
倒不是攔不住，而是因為哪怕移民了，到了美國還是會為萬戶工作，工資薪酬也不會提高多少，福利待遇又會削弱不少。
如果不在萬戶工作了，進入了其它公司。
也說不好最後的生活條件到底是會提升，還是會下降。
並且，在由白人主導的企業里，黃種人哪怕能力再強，能夠升職的空間也是有限的。
不過，話說回來，對於升職這種事情，絕大多數人其實也並不關心。
絕大多數人過日子的心態，都是那種得過且過的類型，也不是說他們沒有上進心。而是他們總是希望自己明天再上進。
而對於一個公司來說，越向上，位置肯定也就越有限。
因此，萬戶也不會鼓勵某一個員工說，你要努力工作才好升職。
而是對於那些有上進心的員工進行篩選和培訓，最終建立一個人才梯隊。
高藝圓望着身邊那些同齡人們。
對於這些同齡人，高藝圓的一個感覺就是幼稚。
這種幼稚並不是說他們的見識少，實際上他們的見識一點都不少。
但是，他們的行為做事方式，看起來總是有些幼稚。
高藝圓想了想，大概這是因為他們活的太無憂無慮緣故吧。
要知道，在原本那個學校，雖然那只是一個特別普通的學校，不管是老師還是學生，都很普通。
但是，正因為普通，所以他們才有各種各樣的煩惱。
正是因為有各種各樣的煩惱，所以他們才會在有所成長。
而這裏的同學們，幾乎每個人都非常的無憂無慮。
因為，不光是他們，就算是他們的家長，一切的後勤和反倒都已經被萬戶解決了。
搜有人沒有眼前之憂也沒有後顧之憂，而在這樣一個平和的環境中成長起來的人，必然就會幼稚。
就像是高藝圓想起自己的父親蹭和自己說過的話，越是距離戰爭年代遙遠的和平年代，人們就是越會幼稚。
因為越是和平年代的人，就越不會有殘酷的經歷。
因此，他們會把一些小事兒，當成不能再大的事情。
就比如說，吃東西這件事情。
在戰爭年代，因為飢餓因為饑荒，只要能活下去什麼都吃，甚至在中國古代的記錄裏面，易子而食這樣的情況並不罕見。
而越是和平越是生產力富足，對於吃東西這件事情，人們的顧慮就越多。
例如有的人覺得，吃肉就是不對的，似乎只有吃植物才是對的。
甚至，就連
